8月9日，为发挥专业优势、发展新质生产力，推动公司绿色高质量发展，公司召开机电通用组研讨会议。公司党委书记、董事长胡国斌，副总经理万军、李显元参加会议。
胡国斌首先对机械专业委员会、电气及自动化专业委员会代表，以及弘盛铜业、铜山口矿等单位的发言表示肯定。胡国斌结合公司的数字化转型及发展经营提出三点意见，一是发展新质生产力，给公司机电专业提出了更高的要求。现在随着信息化技术的飞速发展，今后采矿进一步优化和提升将来自于数字化转型和信息化，数字化转型和信息化给公司带来的是管理、设备维护保养的巨大变革，以及对一线操作人员和技术管理人员的高要求，这些变革和要求需要大家多提意见，积极参与，实现公司设备水平、人员技术、劳动资料三者优化组合。二是公司的智能化建设还需要进一步加速。公司的智能化矿山建设还处于刚起步阶段，还有很多系统没有完成，老冶炼厂还需要进一步加大力度，公司离真正的智能化还有一定差距。铜绿山矿、弘盛铜业作为数字化矿山和智能工厂的重点标杆建设单位，一定要在集团公司的数字化矿山和智能化工厂建设中，把公司的水平展示出来，丰山铜矿要在已经取得的成果基础上，持续的发力。三是要加强机电专业人才队伍建设，为公司的改革发展保驾护航。机电专业人才相对于公司技术力量占比非常少，公司一方面要加强机电人才的招聘，还要加强机电人才的培养，鼓励机电人员抓住数字化转型带来的机遇，通过科研项目锻炼自己，提升专业技能和参与科研工作的积极性。
会上，三名赴丰山铜矿、弘盛铜业现场观摩的青年委员，结合自己的实际工作，畅谈参观学习心得及对公司机电业务发展的深入思考等。弘盛铜业、铜山口矿两家单位围绕构筑新质生产力，推动公司持续高质量发展主题进行了交流研讨发言。
随后还邀请了武汉大学人工智能与自动化系教授杨飞，围绕《以机电设备向“新”提“智”，发展企业新质生产力》主题进行授课。
公司人力资源部、创新研究中心、科技与信息管理部、生产技术部，公司各单位分管设备的班子成员、设备及技术科室负责人，以及设研公司和公司机电专业技术负责人等参加会议。
